Gununsesi saytına istinadən ain.az xəbər verir.
Təsəvvür edin ki, iş müsahibəsində sizə belə suallar verilir: “Evlisiniz?”, “Uşaq planınız var?”, “Dini inancınız nədir?”, “Hansı partiyanı dəstəkləyirsiniz?”
Bu suallar qanunidirmi? İmtina etsəniz, sizi işə götürməmələri qanun pozuntusudurmu?
Hüquqşünas Uğur Əliyeb Gununsesi.info-ya məsələ barəsində danışıb.
O, deyib:
Bu cür suallar Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsinin 16-cı maddəsinə ziddir. Şəxsin şəxsi həyatı ilə bağlı məlumatların soruşulması, xüsusən də işə qəbul zamanı, ayrı-seçkiliyə yol açır və qanunsuzdur. Sizin bu suallara cavab verməkdən imtina etməyə tam hüququnuz var və bu əsasla imtina olunarsa, bu işəgötürənin məsuliyyətini doğurur”.
Afət
Gununsesi.info
Daha ətraflı məlumat və yeniliklər üçün ain.az saytını izləyin.
